El primer Outplacement 100% práctico y online

NextMove Outplacement, registrado como agencia de colocación con número 1300000308, no es un programa de Outplacement al uso. Nuestro compromiso se basa en la honestidad hacia el profesional, acompañándole en un momento crítico y difícil en su carrera. Por esta razón, de una manera responsable, queremos ayudarle de una forma práctica y facilitar el camino para que consiga un nuevo proyecto profesional lo antes posible. Nuestro programa va más allá de un marco teórico. Hemos diseñado un modelo para proporcionar al profesional todas las herramientas y las claves que conocemos, basadas en la experiencia de consultores y headhunters que en su día a día acercan trabajadores a empresas. Explicamos todo lo que pasa entre bambalinas en el mundo de la selección, y lo vamos compartiendo de tu a tu, de forma directa, con total claridad y poniendo en las manos del profesional herramientas y recursos de gran utilidad.

Si tu organización se enfrenta a un proceso de reestructuración o transformación, en el que los profesionales necesitan un apoyo, un impulso, un acompañamiento o una renovación en sus habilidades, dentro del duro proceso de transición profesional, NextMove puede ayudarles con una solución fresca y realmente práctica.


Acompañamiento personalizado
Cuidamos y asesoramos a los profesionales en un momento difícil dentro de su carrera profesional, de una forma activa y responsable.
Acompañamos el proceso de transición mediante consultores, coaches y headhunters expertos en selección, para que puedan incorporarse con éxito, a nuevos proyectos profesionales.

Diseñado por headhunters
Nadie puede explicar mejor el mercado laboral como los que viven continuamente acercando candidatos a empresas. Así es como nuestros contenidos y sesiones están totalmente actualizados. El primer programa de outplacement diseñado por auténticos profesionales en la selección.

Enfoque práctico
Ponemos el foco en todo lo que necesita cualquier profesional para avanzar con seguridad en su carrera. Adaptable a diferentes niveles: personal cualificado, mandos intermedios y perfiles directivos.
Agilizamos y eficientamos la transición gracias a herramientas y recursos digitales, que permiten trabajar de una forma flexible, práctica y directa.

Experiencia online
Agilizamos y eficientamos la transición gracias a herramientas y recursos digitales, que permiten trabajar de una forma flexible, práctica y directa. Aprendizaje flexible y al ritmo del profesional. Sin horarios preestablecidos y sin desplazamientos.
6 meses de acceso al programa donde profundizar en el perfil profesional, acompañado de un seguimiento personalizado por headhunters.

• Acceso completo al programa: Autoconocimiento, Conexión con el mercado, Gestión del proceso 
• 14 módulos con 90 secciones
• Programa flexible y amoldable a transiciones individuales o colectivas
• Perfecto para equipos deslocalizados y en remoto
• Adaptable a diferentes niveles: perfiles técnicos y cualificados, mandos intermedios y perfiles directivos
• Sesiones en vídeo prácticas y directas
• Recursos interactivos de apoyo al aprendizaje
• Herramientas de autoevaluación y autoposicionamiento
• Contacto directo con consultor/a
• Sesiones "one to one"
• 6 meses de acompañamiento personalizado