Los copilotos del proyecto

Antonio Sagardoy

Antonio es Licenciado en Psicología, fundador de la firma de búsqueda de directivos y mandos intermédios Bros Group, con un scope internacional y un enfoque digital e innovador. Antonio, complementa su actividad como CEO de Bros Group, participando en el consejo de diferentes start-ups, principalmente relacionadas con el mundo de los recursos humanos y la tecnología. Además, es colaborador de diferentes escuelas de negocio y universidades como La Salle o Universidad Europea.

Desiré Méndez

Psicóloga de formación y Master especialista en Recursos Humanos por la UCM, Desiré cuenta con más de 8 años de experiencia en la búsqueda, atracción y evaluación del talento a nivel nacional e internacional, liderando proyectos diversos de selección y assessment para roles de Middle y Top Management. También aporta experiencia en equipos de Talent Acquisition en compañías multinacionales, aportando una visión global del proceso de selección desde diferentes prismas.

Daniel Ruipérez

Con más de veinte años de experiencia en Consultoría de Personas y Talento, Daniel ha trabajado con todo tipo de sectores y tamaño de empresas, tanto a nivel nacional como internacional. Especialista en liderazgo, habiendo trabajado el mismo desde diferente ópticas (selección, evaluación, desarrollo, etc.). Psicólogo de formación, Master en Recursos Humanos y Organización (ESIC) y Coach certificado por Asesco.

Francisco Benéitez

Francisco es Licenciado en Sociología por la Universidad del País Vasco, un apasionado del mundo de la empresa en general y del de las personas y los recursos humanos en particular. Durante los últimos 15 años, ha participado en proyectos de diferente índole para algunas de las compañías más importantes del panorama nacional e internacional, lo que le ha permitido obtener una visión global privilegiada y, al mismo tiempo, conocer bien los entresijos del mundo de los recursos humanos. Actualmente desempeña su labor como Director en la firma de Executive Seach Bros Group.

Nuestra Misión y Visión

Queremos ayudar realmente a los profesionales a salvar las trabas de un proceso de selección, acompañándoles de una forma práctica en su transición o inicio profesional Les orientamos para poner el foco en sus motivaciones y aspiraciones. ayudándoles a eficientar la búsqueda de empleo, ganar confianza y fortalecer sus habilidades a la hora de afrontar un movimiento profesional. Nuestro compromiso consiste en proporcionar al profesional todas las herramientas, todas las claves que conocemos basadas en nuestra experiencia, explicando todo lo que pasa entre bambalinas en el mundo de la selección y compartiéndolo paso a paso.

El compromiso de ayudar, acompañar y guiar al profesional, nos define por encima de todo

Cercanía

Excelencia

Pasión por las personas

Profesionalidad

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